Voor een professionele en stabiele productieorganisatie in de regio Overijssel zoeken wij een Senior HR Adviseur. In deze veelzijdige functie ben je de verbindende schakel tussen HR, management en de werkvloer. Je denkt mee over de HR-strategie en ondersteunt leidinggevenden bij uiteenlopende personeelsvraagstukken. Je draagt bij aan een professionele en toekomstbestendige werkomgeving.
Wat ga je doen?
- Adviseren en ondersteunen van leidinggevenden op het gebied van personeelsbeleid, arbeidsrecht en organisatieontwikkeling
- Bijdragen aan strategische personeelsplanning en het begeleiden van verandertrajecten en teamontwikkeling
- Coördineren van het volledige werving- en selectieproces, inclusief employer branding en onboarding
- Stimuleren van talentontwikkeling, performance management en opleidingsactiviteiten
- Begeleiden van verzuimtrajecten en adviseren over duurzame inzetbaarheid
- Signaleren van HR-ontwikkelingen en verbeteren van HR-processen, systemen en werkwijzen
- Zorgen voor een correcte toepassing van wet- en regelgeving, cao-afspraken en arbeidsvoorwaarden
Wat we van je vragen
- Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in HRM, Bedrijfskunde of een vergelijkbare richting
- Minimaal 5 jaar relevante werkervaring als HR Adviseur of in een vergelijkbare brede HR-functie
- Actuele kennis van arbeidsrecht, verzuim, talentontwikkeling en organisatieontwikkeling
- Sterke communicatieve en adviserende vaardigheden
- Een proactieve, zelfstandige en resultaatgerichte werkhouding
- Ervaring met HR-systemen en digitale HR-processen
- Het vermogen om strategische doelstellingen te vertalen naar praktische en haalbare oplossingen
Wat we bieden
- Directe indiensttreding bij onze opdrachtgever
- Een bruto maandsalaris tussen € 4.250 en € 5.200 op basis van een 40-urige werkweek
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden en aandacht voor een gezonde werk-privébalans
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, opleidingen en professionele groei
- Een collegiale en professionele werkomgeving met korte communicatielijnen
- Veel zelfstandigheid, verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatief
- Een veelzijdige functie waarin je direct bijdraagt aan de ontwikkeling van medewerkers, teams en de organisatie
Interesse? Zo werkt het
Laat je gegevens achter via 'Solliciteer of vind je match'. We nemen contact met je op, bespreken deze functie (en eventueel andere opties) en regelen samen de volgende stap. Vrijblijvend.